DIRECCIÓN DE TALENTO HUMANO INSTITUCIONAL

DIRECCIÓN DE TALENTO HUMANO INSTITUCIONAL
PENSAMIENTO ESTRATÉGICO

MISIÓN

Dotar, desarrollar y retener al personal idóneo del Órgano Judicial para el cumplimiento de la misión institucional, procurando el desarrollo de acciones que promuevan un clima laboral que favorezca la prestación de los servicios de justicia con calidad.

VISIÓN

Modernizar la gestión del Talento Humano, por medio de procesos óptimos y transparentes que permitan desarrollar una cultura organizacional de efectividad para la prestación de los servicios de justicia.

VALORES

• • • Servicio
    • Calidad
    • Responsabilidad
    • Transparencia
    • Ética